Perpignan : un agent municipal arbore un tatouage nazi, mis à pied
Perpignan : agent municipal tatoué d'une devise SS mis à pied

Un agent municipal de Perpignan arbore un tatouage nazi et se voit retirer ses fonctions

Un agent contractuel de la mairie de Perpignan (Pyrénées-Orientales) a été mis à pied mardi 9 juin après qu’un habitant a signalé la présence d’un tatouage à caractère nazi sur son avant-bras. L’inscription en lettres gothiques, qui s’étend sur tout l’avant-bras, est la phrase « Mon honneur s’appelle fidélité », traduction française de « Meine Ehre heißt Treue », la devise officielle des SS sous le régime nazi.

L’alerte a été donnée par un administré venu effectuer une démarche administrative. Ayant remarqué le tatouage lors de son rendez-vous, il a pris une photo de l’agent et l’a diffusée sur les réseaux sociaux. Le cliché montre un homme au crâne rasé, portant un pendentif avec une croix chrétienne, et arborant sur le bras gauche la devise nazie, couramment utilisée dans les milieux néonazis.

Un ancien conseiller municipal RN

L’agent concerné est identifié par la radio locale ICI Roussillon comme étant Charles Ifssah-Becuwe. Il était un ancien conseiller municipal de la majorité Rassemblement national de Louis Aliot lors du mandat 2020-2026. En 2020, il figurait en 45e position sur la liste conduite par Louis Aliot mais n’avait pas été élu. Recruté par la Ville en tant que chargé de mission, il avait finalement intégré l’assemblée municipale comme conseiller de la majorité en juin 2023.

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La municipalité a annoncé que son contrat ne sera pas renouvelé. Les agents de la mairie sont « choqués », a indiqué Stéphane Maroselli, secrétaire général du syndicat des agents territoriaux à la mairie de Perpignan. « Les symboles associés au nazisme n’ont rien à faire dans une collectivité », a-t-il assuré.

Cette affaire intervient dans un contexte où les symboles nazis restent particulièrement sensibles en France. La ville de Perpignan a rapidement réagi en prenant des mesures disciplinaires à l’encontre de l’agent, soulignant son engagement à ne pas tolérer de tels agissements au sein de ses services.

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